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Die Kraft der Werte: Personalgewinnung neu gedacht - Beratung für wertebasiertes Recruiting
Haben Sie Schwierigkeiten, Mitarbeitende zu finden, die langfristig bleiben?
Wissen Sie, welche Werte Ihr Unternehmen als Arbeitgeber ausmachen?
Woran erkennen Sie ob Ihre Arbeitgeberkultur von potenziellen Bewerbern erkannt wird?
Möchten Sie Recruiting so gestalten, dass es passende Talente nachhaltig anzieht?

Die Lösung für nachhaltige Personalgewinnung
Meine Mission:
Kleine und mittelständische, inhabergeführte Unternehmen unterstütze ich dabei, wertorientierte Recruiting-Strategien zu entwickeln, die nachhaltig zur Gewinnung und Bindung passender Mitarbeitender beitragen.
Ich bin fest davon überzeugt:
Cultural Fit ist keine Option, sondern die Grundlage für den Erfolg in der Personalgewinnung. Arbeitgeber, die ihre Werte kennen und gezielt kommunizieren, ziehen die richtigen Mitarbeitenden an und können sich im Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte besser positionieren.
Möchten Sie Ihre Personalgewinnung auf ein neues Level bringen?
Ich zeige Ihnen gerne, wie das geht. Buchen Sie jetzt ein unverbindliches Erstgespräch mit mir – einfach über den Button!

Beratung für langfristig passende Mitarbeitende
Ihr Weg zu nachhaltiger Personalgewinnung
Als Beraterin für wertebasiertes Recruiting und Strategin begleite ich Sie auf dem Weg zu einer nachhaltigeren und kulturell passenderen Personalgewinnung.
Analyse und klare Umsetzungsempfehlungen für Ihr Recruiting
Nach der Analyse Ihres Arbeitgeber Profils und Ihrer Job Profile erhalten Sie von mir klare Umsetzungsempfehlungen.
Unterstützung bei der Auswahl externer Dienstleister
Falls gewünscht, bringe ich erfahrene Partner aus meinem Netzwerk mit, die meine Methodik kennen.
25 Jahre Expertise in Employer Branding und Recruiting
Mit 25 Jahren praktischer Erfahrung in Employer Branding und Recruiting biete ich unabhängige und ehrliche Beratung.
Gemeinsam Ihre Recruiting-Strategie optimieren – Jetzt Erstgespräch buchen!
Einfach über den Button!

Werteorientiertes Recruiting: Erfolgreich, nachhaltig, sichtbar
Werte sichtbar machen
Gemeinsam entdeckem, was Ihr Unternehmen besonders macht.
- Arbeitgeberkultur identifizieren
- Ergebnisse in Maßnahmen ableiten
Der prefekte Match
Zielgruppengerechte Bewerber Personas und Jobprofile entwickeln:
- Zielgruppen genau ansprechen:
- Passgenaue Abstimmung
Recruiting meistern
Recruiting, das nachhaltig wirkt
- Passende Bewerber finden
- Bindung stärken
Kunden Feedback von Arbeitgebern

Ich bin Andrea Erdmann und helfe Ihnen, Ihre einzigartige Firmenkultur zu erkennen und so zu kommunizieren, dass Sie die richtigen Talente für Ihr Unternehmen gewinnen
REFERENZEN



















